Німеччина хоче зробити віддалену роботу законним правом

Примусовий баланс

Уряд Німеччини готується опублікувати законопроєкт, який надасть співробітникам законне право працювати з дому.

На думку Світового економічного форуму, це надзвичайно прогресивна ініціатива, що надає негайний характер пандемії коронавіруса, яка покликана підтримати працівників і забезпечити їм кращий баланс між роботою та особистим життям. Шляхом юридичного закріплення за трудящими можливості працювати віддалено, коли це можливо, Німеччина може стати гігантським експериментом щодо того, як робочі місця будуть функціонувати навіть після того, як знову стане безпечно перебувати поруч з іншими.

На жаль, в результаті нової ініціативи багато робочих місць можуть залишитися позаду, наприклад, у сфері послуг або на виробництві.

Неймовірне передбачення

Хубертус Хайль, федеральний міністр праці й соціальних справ Німеччини, з початку 2019 року закликав ввести мандат на роботу у себе вдома, повідомляє ВЕФ.

Тепер, коли пандемія змусила багатьох робочих все одно залишатися вдома, Хайль сказав Financial Times, що законопроєкт також захистить права робітників, щоб їх трудова життя не злилася з небуттям.

Хто переможе?

Одна з проблем, що залишилися, як повідомляє ВЕФ, полягає в тому, щоб з'ясувати, як закон може вплинути на працівників, які повинні приходити на роботу, а також як закон може по-різному вплинути на чоловіків і жінок, які залишаються вдома.

«Як ми можемо перетворити технічний прогрес, нові бізнес-моделі і більш високу продуктивність, — сказав Хайль в інтерв'ю Financial Times, — в прогрес не тільки для деяких, але і для багатьох людей?»

Джерело: Всесвітній економічний форум